((Traduction automatisée par Reuters, veuillez consulter la clause
de non-responsabilité https://bit.ly/rtrsauto))
* Oramed Pharmaceuticals Inc ORMP.OQ a déclaré un bénéfice
trimestriel ajusté de 4 cents par action pour le trimestre clos
en mars, en hausse par rapport au même trimestre de l'année
précédente, au cours duquel la société avait déclaré un bénéfice
par action de -8 cents. La seule prévision des analystes pour le
trimestre était un bénéfice de 2 cents par action.
* Les revenus déclarés sont nuls; les analystes
s'attendaient à
500,00 milliers de dollars.
* Le bénéfice par action publié par Oramed Pharmaceuticals
Inc
pour le trimestre était de 4 cents.
* Les actions d'Oramed Pharmaceuticals Inc ont chuté de 16,8
% ce
trimestre et ont gagné 5,2 % depuis le début de l'année.
9 mai - CHANGEMENTS DE PRÉVISIONS
* L'estimation moyenne des bénéfices des analystes est
restée
inchangée au cours des trois derniers mois
* Au cours des 30 derniers jours, il n'y a pas eu de
révision des
estimations de bénéfices par les analystes couvrant la société.
RECOMMANDATIONS
* La note moyenne actuelle des analystes sur les actions est
"hold" et la répartition des recommandations est la suivante:
pas de "strong buy" ou "buy", 2 "hold" et pas de "sell" ou
"strong sell"
* L'objectif de cours médian à 12 mois de Wall Street pour
Oramed
Pharmaceuticals Inc est de 4,25 $
Ce résumé a été généré par une machine à partir des données de
LSEG le 9 mai à 22h37 UTC. tous les chiffres sont exprimés en
dollars américains, sauf indication contraire. (Pour toute
question concernant les données de ce rapport, veuillez
contacter Estimates.Support@lseg.com. Pour toute autre question
ou réaction, veuillez contacter
RefinitivNewsSupport@thomsonreuters.com) FIN DU TRIMESTRE ESTIMATION RÉEL BATTU,
ATTEINT,
MANQUÉ
31 mars 2024 0.04
31 déc. 2023 -0.12 0.33 Battement
30 sept. 2023 -0.08 -0.08 Met
30 juin 2023 -0.10 -0.03 Battre
Oramed Pharmaceuticals Inc. publie ses résultats pour le trimestre clos en mars - Earnings Summary
| 4,7900 USD | NASDAQ | 0,00% |
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